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Serviços

   

Consultoria Administrativa, Fiscal e Contabilidade

Os resultados, eficácia e eficiência de funcionamento de uma empresa dependem do que se estruturar em termos de recursos humanos, físicos e técnicos. Assim, muitas vezes existem desperdícios que reduzem o seu rendimento, e em outras situações a forma de comunicação interna e externa afectam negativamente as suas metas. Assim, orientamos e apoiamos a gerência das empresas na definição ou readequação da estrutura administrativa, nos sistemas de comunicação vertical, horizontal e externa, e nas opções de aproveitamento dos recursos tecnológicos, sempre em função das prioridades dos empresários e das empresas.

Por outro lado, no contexto económico actual de crescente globalização, com grande complexidade dos sistemas contabilísticos e fiscais, e onde a informação contabilística e financeira das empresas representa um factor chave na sua rendibilidade e competitividade, torna-se importante recorrer a prestadores de serviços de qualidade, personalizados e verdadeiramente úteis no que se refere à subcontratação das tarefas administrativas e financeiras.

Surgimos assim a prestar os seguintes serviços:

Abertura de Sociedades:

  • Apoio à constituição e início de actividade
  • Implementação de procedimentos administrativos e financeiros
  • Estruturação de informação de gestão

Reestruturação de Sociedades:

  • Revisão de procedimentos administrativos e financeiros
  • Reestruturação de informação de gestão
  • Auditorias contabilísticas e financeiras
  • Fusão, cisão e transformação de sociedades
  • Avaliações de empresas

Contabilidade Geral:

  • Execução e supervisão da contabilidade geral de acordo com os normativos legais em vigor
  • Preparação de demonstrações financeiras e respectivos anexos
  • Elaboração de relatórios para a gestão
  • Apoio ao planeamento fiscal
  • Preparação e entrega das declarações fiscais

Contabilidade Analítica e Orçamental:

  • Execução da contabilidade analítica
  • Apoio na preparação e controlo de orçamentos
  • Definição e controlo de sistemas de custeio
  • Análises financeiras

Recursos Humanos:

  • Processamento de salários
  • Cumprimento de obrigações fiscais de pessoal

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